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问题
管理才能清单的表格项目的主要内容包括()。
17 查阅
【多选题】管理才能清单的表格项目的主要内容包括()。
A、管理幅度范围
B、管理的总预算
C、管理对象的类型
D、受到的管理培训
E、当前的管理业绩
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参考答案:
A,B,C,D,E
人力资源师
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高层管理人员在使用评价中心法时应进行综合评价的内容包括()等。
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Ta老师-周边问题
1.
工资分配直接与企业效益和员工的工作业绩
2.
销售提成工资制度属于()工资制。
3.
应该使员工间的工资差距最小化的工作团队
4.
()的工资结构主要根据员工所具备的工作能
5.
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6.
工资指导线()主要适用于经济效益较差或亏
7.
在劳动力市场工资指导价位的制定过程中,需
8.
在安全生产责任制中,对本单位安全卫生技术
9.
安全卫生认证制度不包括()
10.
当事人因主张有待确定的权利和义务所发生
11.
劳动争议仲裁实行一个裁级()裁决制度。
12.
劳动争议仲裁的原则不包括()
13.
对培训效果进行结果评估的时间应为()
14.
()不属于培训情感成果的评估标准。
15.
在评估培训效果时,()用于评估投资大、培训
16.
以下关于合成考评法的表述不正确的是()
17.
被考评者上一考评期内的评价结果对本期评
18.
()一般作为生产性组织的主要绩效考评指标
19.
客户投诉率属于()的绩效考评指标。
20.
将绩效考评指标内涵及外延等诸方面的特征
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