2. 首页 > 学历职业 >
  2. 问题

基于信息化绩效考评系统中，绩效考评后台系统的主要功能包括（）。

8 查阅
【多选题】基于信息化绩效考评系统中，绩效考评后台系统的主要功能包括（）。

A、搭建组织架构
B、构建考评体系
C、设定考评标准
D、明确考评权限
E、管理考评结果

参考答案:

A,B,D,E

人力资源师

相关问题:
  • （）是绩效考评要素选择的前提和基础。
  • 一般来说，（）会作为生产性组织的主要绩效考评指标。
  • 绩效考评工具失常的主要客观原因是（）。
  • 大多数员工被评为不合格或勉强合格，在绩效考评中采用的是（）方式。
  • 一般情况下，应以（）能达到的水平作为绩效考评指标的评定标准。
  • 根据组织工作性质的不同，组织绩效考评可以分为( )
  • 设置绩效考评指标时应遵循的基本原则包括()
  • 结果导向型的绩效考评方法包括( )
    • 随便看看:
  • 健康养生
  • 亲子
  • 胎教
  • 孕妇健康
  • 中药百科
  • 心理

    • Ta老师-周边问题

    1.
    可以对不同类别不同质的素质测评对象进行
    2.
    测评试题的含义模糊不清、似是而非的测评
    3.
    以近期记忆代替整个测评期间的全部表现.
    4.
    在面试过程中，面试考官应()
    5.
    关于应聘者过去所做过的事情的问题属于()
    6.
    以下方法中，适合为那些经常需要人际沟通的
    7.
    不属于无领导小组讨论类型的是()
    8.
    以下属于员工培训直接培训成本的是()
    9.
    在培训项目计划中，课程系列计划以()为导向
    10.
    培训的印刷材料中，()是培训中的指导和参考
    11.
    ()不属于外部聘请师资的优点。
    12.
    管理技能开发的模式中，替补训练的优点不包
    13.
    以下关于培训效果正式评估的说法不正确的
    14.
    劳动力供给弹性是()变动对工资率变动的反
    15.
    收入差距的衡量指标是()
    16.
    ()不属于劳动关系法。
    17.
    影响产业购买者购买决定的主要因素不包括
    18.
    第一个将期望理论运用于工作动机并将其公
    19.
    典型的人力资本类型不包括()
    20.
    以下关于组织设计理论的说法不正确的是()
    版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。