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测评试题的含义模糊不清、似是而非的测评技术是()

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【单选题】测评试题的含义模糊不清、似是而非的测评技术是()

A、访谈技术
B、FRC技术
C、投射技术
D、问卷技术

参考答案:

C

人力资源师

相关问题:

在安全生产责任制中，对本单位安全卫生技术负领导责任的是()

心理测验的技术标准包括()

通过从外部招募优秀的技术人才和管理专家，可以产生( )。

设计专业技术人员工资收入的出发点是（）。

专业技术人员主要的薪酬模式不包括（）。

平衡计分卡的应用在技术上的障碍包括（）。

对员工的特点可采用人员素质测评技术和（）技术。

( )开发是企业对付经济与技术变化的第一道防线。

随便看看:

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