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薪酬计划报告通常包括()。
15 查阅
【多选题】薪酬计划报告通常包括()。
A、本年度企业薪酬总额
B、人力资源规划情况
C、预测的下一年度企业薪酬总额和薪酬增长率
D、各主要部门薪酬增长率等
E、各主要部门薪酬总额
点击查看答案
参考答案:
A,B,C,D,E
人力资源师
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分层式薪酬等级类型的特点是()。
薪酬管理及政策要讨论的内容主要有()。
宽带薪酬等级类型的特点是()。
薪酬水平的决策主要考虑要素包括()。
企业薪酬设计程序中后半部分包括()。
最核心的薪酬战略要素有()。
制定薪酬战略的步骤包括()。
根据企业经营战略的要求,构建企业薪酬战略时,一般需要按()步骤进行。
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