下列符合福利管理原则的有()。

11 查阅

A、做好福利总额的预算报告

B、企业提供的福利应当最大限度地与员工要求保持一致

C、吸引人才,在人才市场竞争上赢得优势

D、根据企业支付能力设计提高企业凝聚力的福利项目

E、有效控制福利保险的成本,必要时可削减部分社会福利项目

参考答案:

ABD

福利管理的主要原则有:①合理性原则。福利设施和服务项目应在规定的范围内,力求以最少的费用达到最好的效果。对于效果不明显的福利,应当予以撤销。②必要性原则。国家和地方规定的福利条例,企业必须坚决严格执行。此外,企业提供福利应当最大限度地与员工要求保持一致。③计划性原则。福利制度的实施应当建立在福利计划的基础上。④协调性原则。企业在推行福利制度时,必须考虑到与社会保险、社会救济、社会优抚的匹配和协调。A项体现了计划性原则;B项体现了必要性原则;D项体现了协调性原则。

人力资源管理师三级