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()的目的是确定各个岗位的价值，并建立起岗位间的相对价值关系。

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【单选题】()的目的是确定各个岗位的价值，并建立起岗位间的相对价值关系。

A、岗位分析
B、岗位评价
C、薪酬调查
D、岗位分类

参考答案:

B

人力资源师

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