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团队绩效考评与部门绩效考评的差别主要是（）。

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【多选题】团队绩效考评与部门绩效考评的差别主要是（）。

A、和团队绩效相比，部门绩效考评的目标更清晰
B、部门绩效考评更关注结果，团队绩效考评更关注过程
C、和团队绩效相比，部门绩效考评与企业战略关系更紧密
D、部门绩效考评只针对个人，团队绩效考评主要针对团队
E、部门绩效考评偏重对个人的奖励，团队绩效考评同时对团队和个人进行奖励

参考答案:

B,E

人力资源师

相关问题:
  • （）组织模式中，企业大学成为人力资源部门的子部门。
  • 绩效考评结果一般不作为（）环节的决策依据。
  • 社会保障行政部门应当自受理工伤认定的申请之日起（）日内做出工伤认定而决
  • 绩效考评管理机构的职责包括（）
  • （）组织模式中，企业大学与人力资源部门是平行关系。
  • ()将员工的职业发展限定在一个职业部门。
  • 绩效考评指标体系设计的程序包括：①理论验证；②工作分析；③修改调整；④指标
  • 设计绩效考评指标体系时无需遵循()
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    1.
    为预防漏接事故，导游人员应该()。
    2.
    导游人员在景区讲解时应掌握的要领有()。
    3.
    造成空接事故的原因主要包括()。
    4.
    导游人员处理漏接事故的措施包括()：
    5.
    个别游客在旅游景点走失，导游人员应做的处
    6.
    因大雪封山导致旅游团被迫改变部分旅游计
    7.
    导游人员处理空接事故的措施包括()。
    8.
    因客观原因需要变更旅游计划和日程的情形
    9.
    因客观原因造成旅游团提前离开，导致游览时
    10.
    以下选项属于误机（车、船）事故原因的是()。
    11.
    为预防误机（车、船）事故，导游人员应()。
    12.
    导游人员在旅游车上讲解应掌握的要领中，正
    13.
    为避免游客走失，导游人员应()。
    14.
    在参观游览或自由活动中，时常出现游客走失
    15.
    个别游客在旅游景点走失，一般应由()分头去
    16.
    单项服务又称委托代办业务，其主要服务项目
    17.
    旅行社产品是旅行社根据市场需求，通过采购
    18.
    旅游产品类型按照旅行社服务方式可分为()
    19.
    旅游产品类型按照游客的组织形式可分为()
    20.
    我国《旅行社条例》中规定旅行社是()的企
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