有效的薪酬管理应遵循的原则包括()。

16 查阅

A、对外具有竞争力

B、对内具有公正性

C、对员工具有激励性

D、对成本具有控制性

E、对外具有适应性

参考答案:

ABCD

企业普遍认为进行有效的薪酬管理应遵循以下原则:①对外具有竞争力原则;②对内具有公正性原则;③对员工具有激励性原则,适当拉开员工之间的薪酬差距;④对成本具有控制性原则。

人力资源管理师三级