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()是工作岗位评价经常使用的方法。

11 查阅

A、排列法

B、因素比较法

C、分类法

D、关键事件法

E、评分法

参考答案:

ABCE

工作岗位评价的方法主要有四种：排列法、分类法、因素比较法和评分法。

人力资源管理师三级

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