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在面试的( ),面试考官应消除应聘者的紧张情绪,创造轻松友好的氛围。
13 查阅
【单选题】在面试的(),面试考官应消除应聘者的紧张情绪,创造轻松友好的氛围。
A、关系建立阶段
B、导入阶段
C、核心阶段
D、确认阶段
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参考答案:
A
人力资源师
Ta老师搜题
相关问题:
在面试的( ),面试考官会进一步校对核心阶段所获得的信息。
面试准备阶段的主要工作包括()。
面试考官过分强调应聘者的不利因素,以致不能全面了解应聘者,这属于面试考
企业的发展阶段一般包括()。
关于应聘者过去所做过的事情的问题属于()
( )检查的是用同一种测试方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试结果
( )让应聘者自由地发表意见或看法,以获取信息,避免被动。
对应聘者的评价应该做到( )。
随便看看:
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Ta老师-周边问题
1.
学生良好思想品德的形成发展或不良品德的
2.
以下不属于安全教育的基本途径的是()
3.
个体根据家庭、社会的期望和要求而行事,不
4.
孟子说:“天将降大任于斯人也,必先苦其心志
5.
中学实施德育的基本途径是()。
6.
孟子说:“天将降大任于斯人也,必先苦其心志
7.
“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”体现的
8.
柯尔伯格研究儿童道德发展的方法是()。
9.
晓霞能根据他人的具体情况,以平等为标准,在
10.
心理学研究表明,中学阶段品德发展的关键期
11.
2012年单项选择:学生能理解并接受他人观
12.
()是通过摆事实、讲道理,使学生提高认识,形成
13.
德育的永恒主题是()
14.
“一把钥匙开一把锁”体现的是德育的()
15.
衡量道德品质的重要标志是()
16.
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17.
有关人生观、世界观方面的教育属于德育内
18.
()是个体依据一定的社会道德准则规范自己行
19.
有些学生虽然知道道德规范,也愿意遵守,但却
20.
班主任于老师通过委托任务和组织班级活动
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