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行为导向的主观考评方法，主要有()。

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【多选题】行为导向的主观考评方法，主要有()。

A、关键事件法
B、选择排列法
C、成对比较法
D、强制分配法
E、行为定位法

参考答案:

B,C,D

人力资源师

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