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以下关于人力资源预测方法的说法正确的是（）。

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【多选题】以下关于人力资源预测方法的说法正确的是（）。

A、马尔可夫法可以预测企业的人力资源需求
B、经济计量模型法是一种转移概率矩阵
C、马尔可夫法可以预测企业的人力资源供给
D、生产模型法是根据企业的需求水平和资本总额来进行预测
E、灰色预测模型法的本质是经济计量模型法

参考答案:

A,C,E

人力资源师

相关问题:

影响企业人力资源供给的主要渠道有（）。

以下关于人力资源需求预测方法的说法不正确的是（）。

人力资源需求预测的方法中，（）的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化

人力资源规划可以通过对风险的（）等一系列活动防范风险。

企业人力资源结构的合理化包括（）。

回归分析法是依据( )原理对人力资源需求的总量进行预测。

马尔可夫模型是分析组织人员流动的典型( )

早期培训教学设计模型中最为简洁明确的一种模式是()

随便看看:

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