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梅奥(George Elton Mayo。1880w1949)以著名的霍桑试验(Hawthorne Experiment)为基础。开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为( )的员工及

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【单选题】梅奥(GeorgeEltonMayo。1880w1949)以著名的霍桑试验(HawthorneExperiment)为基础。开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为()的员工及其社会需要的满足问题。最终创立了人际关系学说。

A、“社会人”
B、“自然人”
C、“行为人”
D、“思想人”

参考答案:

A

人力资源师

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( )是指企业相对更重视员工的业绩水平。

了解在企业绩效管理的各项活动中员工持有何种态度属于对( )的评估。

以下属于员工培训直接培训成本的是()。

主体(人)为了达到一定的目的，遵循创造活动的规律。发挥创造的能力和人格

以下属于员工测评标准体系结构性要素的是()。

下列属于员工福利计划的内部环境分析的是( )。

企业社会责任国际标准(SA 8000)对我国的消极影响体现在( )。

企业员工培训开发战略实施的保障措施包括( )。

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