前言,2009年毕业生为社会又将注入一轮新的血液。对于毕业生来说,新的环境将会带来新的挑战,同时也带来更多的机遇。对于学生来说,他们时刻面临着比赛。中考,高考,直到接受社会的检验。在千军万马过独木桥的过程中,机会总是留给有准备的人。
调整状态
如何在众多人才中脱颖而出,独树一帜。这要求初次涉入职场的大学生们,首先要调整好状态,用最好的精神面貌面对即将到来的挑战。
状态对一个人来说,是极其重要的,一个人精神状态好,对工作、对事业、对学习是极有帮助的。状态不等于心态,而是包括心态在内。状态涉及的方面非常多,主要包括三个方面、精力和心态。
体力主要是针对身体是否健康,睡眠是否充足。精力就是精神,也就是对于一件事情的兴趣和热情,精力是对一件事情的兴趣程度和热情程度的体现。心态主要指如何对待某件事情的指导思想,就是将以什么样的态度来看待即将要做的这件事情。很多时候态度决定一切。
在工作中,这三者在重要性上是一个并列的关系,彼此没有主次之分,但彼此之间又相互关联相互依存。三者间是否互为充要条件也不一定,这要根据个人的具体情况来定,就一般人而言,是彼此互通的。
三者之中,体力往往不太为大众所重视,从年轻人的角度来看,都认为自己身体有底子,无所谓。但其实不然,体力的问题是由饮食、睡眠、锻炼三方面组成的,它们共同维系个人身体健康。所以希望大学生们在即将迈步工作之前,合理安排日常生活,使生活习惯尽量规律化。
精力,也就是精神。实际上就是如何保持对于工作的热情和兴趣的问题。解决这种问题有两个方法,一个是预防,即制定合理的、切实可行的工作和生活计划。同时在制定计划的过程中,理顺自己的思路,安抚自己的心绪。第二个方法就是放松。预防和放松相结合,便可以保证兴趣始终在一个相对稳定的层次上。兴趣是动力,保持兴趣的最大动力就是在切实努力以后所取得的进步和成果。
心态作为指导思想,就是怎么样去看待所面对的就业问题,怎样看待所要面对各种情况。可以说,有人把就业当成是一个思想的包袱,有人对待就业却激情四射,斗志昂扬。无论是何种心态,就业,是每一个人又不得不面对的事情。
摆平心态
摆平心态对达到心理平衡,既不心安理得满足现状,又不怨天尤人安于现状来说,是必须正视的一个节点。 一个人若是完全满足现状,那就无所追求,马马虎虎,混着度日,所以要学会不满足现状。一切进步都是从不满足开始的。然而,费尔巴哈说,凡是存在的都是合理的。一个人处于就业的状况,不论他自己满意不满意,都是将既有的经历和过程积累的结果。若要打破它改变它,不是任凭随心所欲,说变就能变得了的。要想愉快工作,愉快生活,就要“不满足现状,又安于现状”。
“不满足现状,又安于现状”这是有点二律悖反的味道,看起来自相矛盾,实则是相辅相成的。若不能安于现状,心浮气躁,火烧火燎,急于求成,那么不仅不能打破现状,而且连现在平常、安稳的日子也过不成,只能在苦恼、彷徨、恐惧、忌妒中生活或挣扎,那样才烦恼已极,苦不堪言。摆脱这种处境首先做到的一点,就是摆平心态。
摆平心态,首先就是让一些不具备主观条件的人不要盲目地攀比。没有优越的背景,没有好的条件,没有超人的能力和傲人的成绩,凡此种种,要学会心安理得和心境平和。依靠自己的能力得到的,才是真正属于自己的。
其次是正视与人的差异,不想入非非。人与人之间的差异,是客观存在的。命运是由各人先天和后天的条件铸成的。经过努力,可以有条件地去改变它,甚至有意想不到的收获。但是,多数人还将是处于一般状态,这是必须正视的。若能改变,变得更好,那是求之不得的,应该高兴;若是依然故我,变化不大,也不必自卑,因为社会的结构就是这样的。
最后要学会满足,不去攀比。人们不能安于现状,除了为国为民外,还有重要的一点,就是企图得到丰厚的报酬,以便享受日新月异的高科技带来的丰富多彩的物质生活。做到这点要从实际出发,要自觉降低自己的享受欲,要学会量入为出,恰当地使用自己的财富。否则,得陇望蜀,贪得无厌,吃在饭里看到锅里,并且眼高手低,工作没了激情,生活也不见得有味。
放低姿态
前不久,人力资源和社会保障部就业促进司司长于法鸣曾表示,2009年劳动力供大于求的矛盾将进一步加剧,届时需要安排就业的人数达2400万人。虽然就业形势的严峻摆在眼前,但求职的“阵痛”之后,希望仍在眼前。
虽然2009年的应届毕业生求职会受到金融危机的一定影响,但是根据历年调查统计,国家各级机关及企事业单位是吸纳大学生就业的大户,占到当年大学毕业生总数的 12。7%左右,目前这一块就业市场还是稳定的,加之国内服务业、教育培训、心理咨询等行业也将会释放出更多就业机会,与大多数外企紧缩招聘计划相比,国有企业显然提供了更多的就业机会。
同时不少企业正在利用大学生薪酬预期有所降低的机会,“逢低吸纳”优秀毕业生,借此为“过冬迎春”储备人才。因此,对于大学生群体来说,就业市场有所萎缩的同时,机遇仍有很多。
这就要求应届毕业生把握机遇,希望就在前方。在激流勇进中学习把握好进退尺度,尤为重要的是要学会放低姿态。
放低姿态,就是要求同学们抛开从前的所有,把头低下来,虚心求教,认真领悟。无论昨天有多么的辉煌与荣耀,今天是一个开始。所以在今天学会放低姿态,就是一个良好的开端。
华西村老书记吴仁宝在和大学生村官座谈会时说:“城市少一个大学生不算少,农村多一个大学生不得了。”到基层去,服务农村,是时代呼唤,前景广阔的选择。
处事常态
如果一个人在被乖违和不顺所缠绕和困扰的时候,心情很难如正常的时候一般平静。失去以往的为人处事一贯常态,所作所为,都违背自己的原则,但却控制不了这一切的发生,被人误解,与人抵触。越是烦恼,越被烦恼来困扰。 对于大学生的实习阶段,这是一个积累的过程,是思想意识发生改变,从而实现成熟、化蛹为蝶的过程。在这个时期,给一个人一生的思想提供了加油站和助力器,有可能因此就有机会看到希望的曙光,成就自己的理想和事业。所以在实习期的日常工作、为人处事之中,大学生要时刻保持一颗平常的心境,并把它化成一种工作常态。在实习的过程中,考验和考察时刻都会面临。把一根弦紧绷着,虽然对增加内心的紧迫感和紧迫意识有所鞭策,也更容易在以后的工作中被懒惰意识击溃从而松懈下来。
哲学上告诉我们,思想是行为的先导。在思想上没有树立接受考验、不断奋斗的意识,就很难保持积极向上、不断进取的人生态度。时刻保持实习期的紧迫意识,就要不断增加对自身的忧患意识和责任意识,接受工作中随机而来的每一个考验。
实习期时刻保持的状态,关键是还要时刻保持追求状态。实习期的追求状态,是对美好事物的向往和追求,是面对任何困难和挫折所表现出来不屈不挠的心理。坚持实习期的追求状态,就要用一颗乐观、积极的心态去面对困难和挫折。机遇总是偏爱有准备的人。时刻保持状态,也许前面就是一处美好的风景,也许前面就有了一次成功的机会。时刻保持状态,就是对自己的人生拥有美好的向往,并为之付出努力和行动。保持实习期的标准关键是要保持为人处事的态度,不因物喜,不以己悲,以一种全新、积极的姿态为人处事。时刻保持标准,也许暂时还看不到光明,但绝不会失去希望。
摸清情态
在一个行业做一段时间,自然对自己所做的事情要达到“门儿清”的地步,不要求达到炉火纯青,但是做到得心应手应该不难。
对待工作在这里给出两条建议:
一是把工作当成自己的恋人。对待工作要热情,如同对待自己的恋人,大部分人可以把以往的“经验”照搬过来,细心、谨慎、全面的对待自己的工作。摸清“套路”之后,相处下来自然顺风顺水,水到渠成。
二是把工作当成商场战争中的敌人。对待敌人就要像秋风扫落叶一般,苛刻、严谨、一丝不苟并且不遗余力。狠挖节点,突破瓶颈,在实践中实现升华。
摸清情态,就有了水手航行中的灯塔,就有了研究者手中的放大镜。不管是采取大规模的调研,还是解剖麻雀式的测试,都必须确保结果的客观和准确,并且能准确地揭示出根本问题。如果没有孙悟空的火眼金睛剥开美女的外表识别出白骨精,就一定要努力地去借助X光透视仪,去洞察事物表面下的五脏六腑。
由此可见,大学生迈出校园初涉职场,要调整状态,摆平心态,放低姿态,处事常态,摸清情态。做好以上几点,方能从心会意,恣意婀娜,尽态极妍,畅所欲发。
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