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在解释MMPI各因子分时,如果T分在30分以下或70分以上就属于()。
15 查阅
【单选题】在解释MMPI各因子分时,如果T分在30分以下或70分以上就属于()。
A、基本正常
B、显著异常
C、中度异常
D、轻度异常
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参考答案:
B
心理咨询师
Ta老师搜题
相关问题:
区分心理正常与异常的医学标准把心理问题视为()。
马斯洛认为,心理异常最基本的表现是()。
区分心理正常与异常的心理学原则中,人格相对稳定性原则认为()。
不属于MMPI因子结构的是()。
CBCL中的社会能力可归纳成如下因子,即()。
CBCL社会能力部分的因子数是()。
在BPRS的5类因子中,不包括()。
根据区分心理活动正常与异常的社会适应标准,正常人的行为一般应该()。
随便看看:
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Ta老师-周边问题
1.
在企业中造成员工流失超过30%的原因可能
2.
企业通过晋升来填补高级岗位空缺是不可取
3.
成本收益分析法是将( )与流动成本联系在一
4.
采取以年功为依据的晋升策略,存在的弊端包
5.
一线员工工作岗位轮换给企业带来的好处是
6.
员工留存率与流失率计算合理的是()。
7.
员工在企业中不同类型岗位之间实施必要的
8.
按照流动的意愿,可将流动分为( )。
9.
企业工作条件包括( )。
10.
组织在运用背景调查时必须遵循的原则是( )
11.
企业对调动应该有明确的管理政策,其内容要
12.
与员工工作满意度有关的指标通常包括( )。
13.
水平流动可在( )之间进行。
14.
造成企业员工流动的工作条件和环境方面的
15.
企业对跨国调动应提供( )帮助。
16.
对员工变动率主要变量的测量与分析包括( )
17.
员工综合实力包括( )。
18.
跨国调动通常可以分为( )。
19.
按照员工流出企业的意愿,员工流出可划分为
20.
对员工违纪行为所采取的措施方法包括( )。
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