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休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的( )的工资报酬。

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【单选题】休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的()的工资报酬。

A、1
B、2
C、3
D、4

参考答案:

B

人力资源师

相关问题:

企业员工工资总额管理不包括( )。

在企业员工的薪酬体系中，除了基本工资、绩效工资和激励工资外，还有比较重

现代西方工资决定理论包括（）。

对工资方案安全性的评价包括（）。

边际生产力工资理论的前提是一个充满竞争的静态社会，它的特征是（）。

对工资方案能力性的评价包括（）等。

工资方案评价的内容主要有（）。

从劳动力的供给来看，工资取决于两个因素，一是劳动者及家属的生活费，二是（)

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