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()是一种评价中心技术，它将被考评者置于模拟管理岗位上，让他在一段时间内参与有关文件或文书的起草，并解决工作中出现的各种问题。

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【单选题】()是一种评价中心技术，它将被考评者置于模拟管理岗位上，让他在一段时间内参与有关文件或文书的起草，并解决工作中出现的各种问题。

A、实务作业
B、个人报告
C、管理游戏
D、个人测验

参考答案:

A

人力资源师

相关问题:

同一测试内部各题目所测的是一种行为或行为特征，说明（）较高。

直线制又称（），是一种最简单的集权制组织结构形式。

劳动力即()，是一种特殊的资源。[2012年11月四级真题]

直线职能制是一种以（）结构为基础的组织结构形式。

劳动关系反映的是一种特殊的经济关系，即()。

()是一种基于岗位胜任力和人才测评等手段的培训需求分析方法。

()是一种集权和分权相结合的组织结构形式。

劳动关系反映的是一种特殊的经济关系，即（）。

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