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若某劳动争议诉讼时效届满为10月15日,但10月15日为周六,那么诉讼时效届满的最后一日应为()。
16 查阅
【单选题】若某劳动争议诉讼时效届满为10月15日,但10月15日为周六,那么诉讼时效届满的最后一日应为()。
A、44118
B、44119
C、44120
D、44121
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参考答案:
D
人力资源师
Ta老师搜题
相关问题:
人民法院接到劳动争议诉讼的诉状后,应当在()内进行审查。
劳动争议诉讼中的(),当事人之间对某一民事法律关系无争议。
劳务派遣用工单位与劳动者发生劳动争议时,劳动争议诉讼当事人包括()。
劳动争议诉讼的特征包括()。
对于劳动争议诉讼,人民法院应在立案之日起()内将起诉状副本送达被告。
劳动争议诉讼是权利()方式。
企业作为劳动争议当事人的权利不包括()。
劳动争议调解委员会的组成不包括()
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在人力资源规划中,人员规划的内容包括()。
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Allthetraveling_____arepaidbythecompan
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