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企业年金适用于()。
16 查阅
【单选题】企业年金适用于()。
A、全体员工
B、新进员工
C、临时员工
D、试用期满的员工
点击查看答案
参考答案:
D
人力资源师
Ta老师搜题
相关问题:
在选拔具有较高人际沟通能力的员工时,宜采用()的方法。
若选用集中方式对员工进行素质测评,则测评时间应该选在()。
()的薪酬结构有利于激励员工提高技术、能力。
在员工素质测评量化中,()可以被看作二次量化。
()主要针对那些完成任务所需的知识技能比较缺乏的员工。
在素质测评中,常用的对员工进行分类的标准有()。
员工素质测评中特殊能力测评主要包括()。
()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。
随便看看:
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Ta老师-周边问题
1.
锌的良好来源有()。
2.
维生素B1的主要来源有()。
3.
下列食物中含维生素B2较多的有()。
4.
青少年选择食物的要点包括()。
5.
下列关于学校营养配餐原则的叙述,正确的是
6.
下列关于学龄前儿童三餐二点制的叙述,正确
7.
下列措施可以避免食物中营养素流失的是()。
8.
进行食谱营养评价的目的是()。
9.
下列食物中脂肪含量较低的是()。
10.
烹饪方法需要注意的有()。
11.
营养功能声称的前提是满足能量符合高或低
12.
食品标签的编写依据可以不根据GB 7718,由
13.
在一定时间内,动物消耗食物少而体重却增加
14.
食物蛋白质的氨基酸评分方法,是指某种食物
15.
蛋白质的生物价越高,表示机体中蛋白质的利
16.
经消化率校正后的氨基酸评分(PDCAAS)可以等
17.
同营养成分分析评价方法不同,食物GI的测定
18.
大颗粒玉米粥相对于小颗粒玉米粥来说,前者
19.
不饱和脂肪酸含量高的脂肪熔点越低,越容易
20.
比较声称是对两种或两种以上食物的营养素
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