Ta老师题库

评价中心的主要作用有()。

15 查阅

【多选题】评价中心的主要作用有()。

A、用于选拔员工
B、用于评价企业竞争力
C、用于员工培训诊断
D、用于员工技能发展
E、用于人力资源预测

参考答案:

A,C,D

人力资源师

相关问题:

员工测评标准体系的行为环境要素包括员工的()。[2011年5月二级真题]

在人力资源需求预测的定量方法中，()是先将公司的员工需求量与影响需求量

让岗位上的员工定期地、有计划地流动，以提高知识技能，使之成为复合型人才

以下不属于员工薪酬激励计划作用的是()。[2010年5月二级真题]

尽量使员工在不同工序或设备上轮流操作，了解其工作任务与总目标的关系，这

编制人员需求计划时，计划期内员工的补充需要量等于()。

企业各部门对员工的补充需求量主要包括()。

()能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化。

随便看看:

版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。