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问题
劳动安全卫生制度包括()等。
16 查阅
A、
劳动保护标准
B、
劳动安全技术规程
C、
劳动卫生规程
D、
企业安全卫生管理制度
点击查看答案
参考答案:
BCD
劳动关系协调员
Ta老师搜题
相关问题:
用人单位为劳动者从事劳动提供的必要的条件,包括劳动保护条件和其他劳动
劳动保护费用的分类包括()。
在岗位评价中,()是指岗位的劳动卫生状况。
以下属于劳动保护费用的有()。
随便看看:
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Ta老师-周边问题
1.
人力资源需求预测的定性方法是()。
2.
定员定额分析法不包括()。
3.
企业在运行()时适合采用事业部制的组织结
4.
()的目的是从宏观的角度确定组织需要的基
5.
环境与影响因素分析中的SWOT法中“T”代
6.
以下关于企业人员规划的说法不正确的是()
7.
人力资源需求预测的定量方法是()。
8.
编制人员需求计划时,计划期内员工的补充需
9.
合理集权的作用不包括()。
10.
选项中不属于岗位宽度扩大法的是()。
11.
从内容上讲,狭义人力资源规划主要包括人员
12.
以下不属于人力资源需求预测定量方法的是
13.
组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,以
14.
以行政组织理论为依据,强调组织的刚性结构
15.
()依据失误发展变化的因果关系来预测事物
16.
人力资源管理制度规划的基本步骤是:①提出
17.
管理幅度与管理层次之间呈()关系。
18.
企业战略与组织结构的关系是()。
19.
()是人员规划中应解决的核心问题。
20.
以下不属于影响企业人力资源活动法律因素
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