在素质测评标准体系的设计中,()是将需要测评的员工素质的要素分解,并列出相应的项目。

8 查阅

A、平面结构

B、立体结构

C、横向结构

D、纵向结构

参考答案:

C

素质测评标准体系设计分为:①横向结构,是指将需要测评的员工素质的要素进行分解,并列出相应的项目;②纵向结构,是指将每一项素质用规范化的行为特征或表征进行描述与规定,并按层次细分。横向结构是基础,纵向结构是对横向结构各项素质的层层分解和推向可操作化。

人力资源管理师二级