Ta老师题库

岗位评价的基本功能为()。

11 查阅

A、为实现薪酬管理的内部公平提供依据

B、量化岗位的综合特征

C、横向比较岗位的价值

D、为企事业单位岗位归级

E、纵向比较岗位的价值

参考答案:

ABCD

本题考查的是岗位评价的基本功能。

人力资源管理师三级

相关问题:

岗位薪酬与()密切相连，实质上是一种等级薪酬。

下列选项中属于常见的岗位评价法的是()。

确定岗位评价要素和指标的基本原则包括()。

岗位评价中的权重系数的作用主要有()。

确定岗位评价要素和指标的基本原则为()。

在组织实施岗位评价时应该遵循的原则包括()。

下列各选项属于岗位评价原则的是()。

()是工作岗位评价经常使用的方法。

随便看看:

版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。