Talaoshi navigation
Ta老师题库
首页
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
所有栏目
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
健康问答
健康问答2
健康问答3
健康问答4
健康问答5
职业资源
面试题
继续教育
技能鉴定
日记大全
说说大全
知识库
语录大全
故事大全
健康养生
口号大全
中医百科
胎教
亲子
怀孕
心理
Ta老师题库
Ta老师搜题
首页
>
学历职业
>
问题
毛泽东到重庆谈判的目的是()
23 查阅
毛泽东到重庆谈判的目的是()
A.
组织领导国统区的反内战运动
B.
到重庆考察
C.
争取戳穿蒋介石假和平的阴谋,尽一切可能争取国内和平
点击查看答案
参考答案:
C
暂无解析
Ta老师搜题
相关问题:
共产党在重庆谈判、政协会议、南京谈判等活动中赢得了极大的政治优势。
重庆交通大学某教授及其研究团队根据土壤的属性
2018年5月14日,重庆飞往拉萨的川航3U
共产党在重庆谈判、政协会议、南京谈判等活动中赢得了极大的政治优势。
随便看看:
健康养生
亲子
胎教
孕妇健康
中药百科
心理
Ta老师-周边问题
1.
平等协商与集体协商的主要区别是()。
2.
参与式培训法使受训者在与培训者的互动中
3.
劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事
4.
人力资源配置的原理包括()。
5.
从权重系数的范围来看,可将权重系数分为()。
6.
下列关于工作地组织的说法正确的有()。
7.
从员工档案中可以了解到员工()等方面的信息
8.
在设计特殊贡献奖时要注意的事项为()。
9.
工作岗位分析信息的主要来源是()。
10.
网络招聘的优点包括()。
11.
下列选项中属于人力资源规划内容的是()。
12.
绩效管理调查问卷的内容包括()。
13.
()属于内部招募方法。
14.
确定岗位评价要素和指标的基本原则为()。
15.
下列对笔试法的描述正确的是()。
16.
实践型培训法的优点包括()。
17.
以下属于劳动合同管理制度内容的有()。
18.
培训有效性信息的类型包括()。
19.
下列各选项属于专业技术培训情况的是()。
20.
下列选项中属于常见的岗位评价法的是()。
版权所有,保留一切权利!© 2018-2023
Ta老师
Talaoshi.com
湘ICP备18019507号-1
联系QQ:469958。