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劳动者申请仲裁时劳动关系仍然存续，用人单位以劳动者申请仲裁超过法定期限为由主张不再支付的，人民法院（）。

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劳动者申请仲裁时劳动关系仍然存续，用人单位以劳动者申请仲裁超过法定期限为由主张不再支付的，人民法院（）。

A.不予支持

B.予以支持

C.可能予以支持

D.不进行评判

参考答案:

答案：A

相关问题:

因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算

下列属于劳动者参与管理权的是（）。

下列属于用人单位在试用期可以解除劳动合同的情况主要有（）。

在（）情况下，用人单位应当支付高于正常水平的工资。

劳动者在（）情况下可以要求中止履行劳务合同。

下列属于用人单位不得解除劳动合同的是（）。

（）情况下，用人单位无需向劳动者赔偿补偿金。

下列劳动者收入中不属于工资薪金的是（）。

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