2. 首页 > 题库二 >
  2. 问题

当归苦参丸的功能是

6 查阅
当归苦参丸的功能是

A、拔毒生肌

B、活血化瘀，燥湿清热

C、清热解毒，祛腐生肌

D、散结消肿，化瘀止痛

E、软坚散结，清热解毒

参考答案:

B

本题考查当归苦参丸的功能。其能活血化瘀，燥湿清热。

相关问题:
  • 香连丸的君药黄连，除能清热燥湿，还能
  • 左金丸中臣药吴茱萸除善疏肝下气，燥湿制酸外，还能
  • 安宫牛黄丸与局方至宝散(丸)的共同功能除清热解毒外，还有
  • 安宫牛黄丸的君药是牛黄和麝香，二药合用，除能清热解毒，又能
  • 具有清热解毒功能的中成药是
  • 清热解毒口服液、板蓝根胶囊、芩连片、新雪颗粒、牛黄解毒胶囊的共同功
  • 某女，47岁，因火热内盛所致的咽喉肿痛，牙龈肿痛，口舌生疮，目赤肿痛，治当清热解
  • 牛黄至宝丸除清热解毒外，还具有的功能是
    • 随便看看:
  • 健康养生
  • 亲子
  • 胎教
  • 孕妇健康
  • 中药百科
  • 心理

    • Ta老师-周边问题

    1.
    培训服务协议条款包括的内容有（）。
    2.
    确定培训需求和培训对象的方法有（）。
    3.
    企业内部培训师的基本素质要求包括（）。
    4.
    培训课程目标包括哪些要素？（）
    5.
    企业的培训需求是由各方面的原因引起的，确
    6.
    当今企业界出现学习型组织的热潮，一些国际
    7.
    （）曾经说过，没有一个管理者是天生的。
    8.
    作为一名企业内部培训师，保持好自己的培训
    9.
    企业应根据自己的（）和实际情况，建立一套有效
    10.
    课程开发能力差的原因除了起步晚还包括（）的
    11.
    如果你是这家公司的人力资源部主管，你认为
    12.
    请根据特殊员工招聘理论来分析该公司招聘
    13.
    简述招聘成本和效益评估。
    14.
    简述招聘计划的主要内容。
    15.
    资源外包的合作者是所有可能完成资源外包
    16.
    招聘中的心理测试是心理学在人力资源管理
    17.
    面试是在所有公众场合等非特定情况下，采用
    18.
    通过参加招聘洽谈会，用人单位招聘人员不仅
    19.
    如果企事业组织在当地有很好的口碑，则其招
    20.
    招聘评估时考虑的招聘成本是指企业从外部
    版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。