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新员工小王在2011年的绩效考核中达到了卓越标准,她可以获得()的激励待遇。
12 查阅
【多选题】新员工小王在2011年的绩效考核中达到了卓越标准,她可以获得()的激励待遇。
A、基本绩效工资
B、绩效奖金
C、利润分红
D、担任小组长
E、年终工资
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参考答案:
B,C,D
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相关问题:
以员工比较为基础的绩效考虑()。
绩效考核是反映企业员工从指标和绩效标准来衡量,下列各项属于绩效指标的
衡量采购绩效的基础性指标有()。
长期绩效奖励计划不包括()
根据员工的绩效将员工放入薪酬宽带的某个位置是()方法。
薪酬体系中与绩效直接挂钩的部分是()。
在对员工进行考核中,选用上级作为绩效考核主体的缺点是()。
绩效考核的评估主体,一般不包括()。
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