关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法,正确的是( )。
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A、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受仲裁时效期间的限制
B、双方必须先经本单位劳动争议调解委员会调解,调解不成的,才可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
C、劳动争议申请仲裁的时效期间为2年
D、仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算
参考答案:
A、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受仲裁时效期间的限制
B、双方必须先经本单位劳动争议调解委员会调解,调解不成的,才可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
C、劳动争议申请仲裁的时效期间为2年
D、仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算
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