Talaoshi navigation
Ta老师题库
首页
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
所有栏目
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
健康问答
健康问答2
健康问答3
健康问答4
健康问答5
职业资源
面试题
继续教育
技能鉴定
日记大全
说说大全
知识库
语录大全
故事大全
健康养生
口号大全
中医百科
胎教
亲子
怀孕
心理
Ta老师题库
Ta老师搜题
首页
>
建筑工程
>
问题
环境保护治理措施方案设计应执行的标准包括( )
21 查阅
环境保护治理措施方案设计应执行的标准包括( )
A.环境质量标准
B.地质影响标准
C.污染物排放标准
D.总量控制标准
E.资源消耗标准
点击查看答案
参考答案:
ACD
咨询工程师
Ta老师搜题
相关问题:
社会评价中判断一个项目好坏的标准是( )。
工程咨询成果的质量标准主要包括:符合法律和政策,市场调查与分析,方案
设立工程咨询成果质量评价标准的基本原则不包括( )。
环境影响评价适用的标准包括环境质量标准、( )和总量控制指标三类。
2000年版质量管理标准要求企业都要应用PDCA的概念来保持和持续改进过程
技术规范可分为( )等级别,下级的规范标准不得与上级的规范标准相抵触。
FIDIC《客户/咨询工程师标准服务协议书》文本中,“通用条件”的“一般规
为了迎接加入世界贸易组织,国内企业面临的国际劳动标准和国际经济一体
随便看看:
健康养生
亲子
胎教
孕妇健康
中药百科
心理
Ta老师-周边问题
1.
以下关于行为模仿法的说法错误的是( )。A行
2.
下列关系企业培训制度说法正确的有( )。A能
3.
学习型组织作为未来企业成功的模式,其有崭
4.
培训项目规划的每一部分都是必不可少的,主
5.
( )适用于解决问题能力的培训。A项目指导法
6.
针对行为调整和心理训练的培训方法包括( )
7.
现代培训按照其性质可分为( )几个层次。A知
8.
培训效果的行为评估方法主要有( )。A对照比
9.
内部培训师的培养方式包括( )。A专门培训B
10.
培训项目设计的基本原则包括( )。A满足需求
11.
培训需求个人层面分析的信息来源,主要有( )
12.
下列有关培训制度的推行与完善说法错误的
13.
( )是培训管理的首要制度。A培训服务制度B
14.
网上培训的缺点不包括( )。A需要大量培训资
15.
以下关于头脑风暴法的说法正确的是( )。A只
16.
工作指导法的实施要点不包括( )。A关键工作
17.
( )适合于帮助管理人员或技术人员了解专业
18.
( )主要测评学员在接受培训回到工作岗位后
19.
( )不属于企业经常采用的员工能力评估方法
20.
进行培训课程的前期准备工作包括( )。A确认
版权所有,保留一切权利!© 2018-2023
Ta老师
Talaoshi.com
湘ICP备18019507号-1
联系QQ:469958。