2. 首页 > 公务员 >
  2. 问题

心理契约是指个体与组织之间隐含的没有明文规定的双方各自的责任及对对方的

6 查阅

　　心理契约是指个体与组织之间隐含的没有明文规定的双方各自的责任及对对方的期望。根据上述定义，下列属于建立心理契约的措施是（　）。 A．为提高员工积极性，每月业绩最好者能享受双薪 B．为解决员工后顾之忧，与优秀员工签订终身合同 C．为吸引优秀人才，承诺为员工提供购房免息借款 D．结合企业的发展蓝图，为员工提供职业生涯设计

单项选择题A、请选择B、请选择C、请选择D、请选择

参考答案:

答案：D

相关问题:
  • 下列企业人力资源计划类型中，将目标定为改善员工知识技能和工作作风的是
  • 某企业规定，凡被企业总经理办公室确认为完成重大技术改进项目的员工，奖励
  • 企业发放给员工的加班费属于（）。
  • 某企业用文字长期记录员工在工作中发生的直接影响工作绩效的重要行为，以
  • 企业对员工绩效考核的项目主要包 括（）。
  • 企业对员工进行绩效考核时，常用的 方法有（）。
  • 在进行薪酬设计时，强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相
  • 某企业财务部门运用一一对比法对所属的4名员工进行绩效考核，考核情况如
    • 随便看看:
  • 健康养生
  • 亲子
  • 胎教
  • 孕妇健康
  • 中药百科
  • 心理

    • Ta老师-周边问题

    1.
    某产品的生产系统,年产120万吨,投资额为8
    2.
    编制固定资产投资借款还本付息表,其基本
    3.
    工程量清单计价方法的特点是:()。
    4.
    基本预备费的计算基数不包括( )。
    5.
    《竣工验收证明书》是()。
    6.
    某项目投产后的年产量为1.8亿件,其同类企
    7.
    ()表示货物到达进口国口岸,但还没有纳关
    8.
    在总平面设计中,有关工程造价影响因素的
    9.
    在下列索赔事件中,承包商不能提出费用索
    10.
    概算指标的表现形式为()。
    11.
    基本预备费是指在()范围内难以预料的工程
    12.
    现场管理费的计费基础选择正确的是()。
    13.
    《建筑工程施工合同示范文本》中厂规定由
    14.
    根据《建设工程工程量清单计价规范》的规
    15.
    预算定额的编制应遵循( )原则。
    16.
    在下列各项中,属于造价工程师权利的有( )
    17.
    在生产性工程建设中,设备及工、器具购置
    18.
    在进行建筑结构选择时,多层房屋选择钢结
    19.
    关于下面的说法,( )是正确的。
    20.
    在进行投资偏差分析时,需对偏差产生的原
    版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。