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在企业员工培训流程的需求确认阶段，首要任务是（　　）。

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问题：

[单选] 在企业员工培训流程的需求确认阶段，首要任务是（　　）。

A . 需求分析

B . 确认培训

C . 提出需求意向

D . 确定培训人员及受训员工

参考答案:

C

【解析】需求确认阶段首先是相关人员根据企业理想需求与现实需求或预测需求与现实需求的差距提出培训需求的意向，然后才是需求分析、确认培训。

相关问题:

会议主持人在推进会议进程中，可以用来表达自己的愿望、意见、需求和信念

在进行培训时，课程需求度调查的层次包括（　　）

以下不属于人力资源需求预测内容的是（　　）。

实施员工培训需求的评估，可以从（　　）等角度来收集培训需求信息。

战略层次的培训需求分析的主要内容包括（　　）。

员工个人层次的培训需求分析的内容主要包括（　　）。

战略层次的培训需求分析的内容不包括（　　）。

运用面谈法收集培训需求信息的缺点不包括（　　）。

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