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强迫型人格障碍的特点是()。
16 查阅
【多选题】强迫型人格障碍的特点是()。
A、与别人交往常感到困难
B、婚姻和工作必受到影响
C、常自我克制和谨小慎微
D、做事反复检验、苛求细节
点击查看答案
参考答案:
C,D
心理咨询师
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1.
衡量劳动定额水平的方法主要包括()。
2.
按照社会实体单位的性质和特点,人员编制可
3.
下列各选项属于直线制组织结构优点的是()
4.
绘制组织结构图的基本方法主要包括()。
5.
劳动定额管理的内容主要包括()。
6.
下列各选项属于组织结构设计后实施要则的
7.
出现()情况时可以不受修订定额的间隔期的
8.
根据有关规定,企业在发生()情况,对劳动定额
9.
()说明的是公司各个部门及职能科室、业务
10.
以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的
11.
()指在一定的生产技术组织条件下,生产工人
12.
组织规划的内容不包括()。
13.
()又称为分权制结构,是一种在直线职能制基
14.
以下关于企业定员管理的说法错误的是()。
15.
从规划的期限上看,人力资源规划的长期规划
16.
由于说明对象的不同,工作说明书的分类不包
17.
职能制结构的优点不包括()。
18.
()是指企业组织结构模式的选择以及各层级
19.
以下关于工作岗位分析准备阶段的说法错误
20.
以下关于兼职的说法错误的是()。
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