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在结构化面试之前,企业需要为构建选拔性素质模型组建专门的测评小组,该小组的成员不包括( )。

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【单选题】在结构化面试之前,企业需要为构建选拔性素质模型组建专门的测评小组,该小组的成员不包括()。

A、招聘岗位的资深任职人员
B、企业优秀员工代表
C、人力资源管理人员
D、招聘岗位所在部门的主管

参考答案:

B

人力资源师

相关问题:

( )根据计划期内任务总量与芳动定额标准和劳动生产率系数,计算出企业生

下列关于岗位设计的方法研究技术的表述,正确的是( )。

岗位不同,薪酬结构会有所不同。( )的浮动薪酬应占较大比重.

岗位评价要素的特点,不包括( )

( )是由工作性质和基本特征相似相近,而责任大小、任务轻重、繁简难易程

百分位法将岗位薪酬调查数据从低到高排列,分为( )组。

下列关于无领导小组讨论场地选择与布置的表述,不正确的是( )。

在进行岗位设计时,必须首先明确岗位的( )

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