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影响企业外部人员供给的人口因素包括( )

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【多选题】影响企业外部人员供给的人口因素包括()

A、民族策略
B、人口规模
C、人口年龄结构
D、人口素质结构
E、劳动力参与率

参考答案:

B,C,D,E

人力资源师

相关问题:

劳动力市场均衡的意义在于（）。

劳动力市场价位信息的采集主要是通过（）取得的。

两种劳动参与假说的前提，其观点是相同的，即（）的劳动力参与率与经济周期不

对劳动力市场工资指导价位相关信息的采集方法，错误的说法是（）。

影响企业人力资源规划的人口环境因素有（）。

劳动力市场工资指导价位按（）等多种标准反映平均水平

劳动力供给的工资弹性Es的计算公式为()。

下列关于劳动力市场的说法，不正确的是()。

随便看看:

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