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下列关于目标管理法的说法，不正确的是()

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【单选题】下列关于目标管理法的说法，不正确的是()

A、由员工与主管共同协商制定个人目标
B、用可观察、可测量的工作结果作为衡量员工工作绩效的标准
C、难以对员工和不同部门间的工作绩效作横向比较
D、不适合对员工进行反馈指导

参考答案:

D

人力资源师

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