Talaoshi navigation
Ta老师题库
首页
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
所有栏目
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
健康问答
健康问答2
健康问答3
健康问答4
健康问答5
职业资源
面试题
继续教育
技能鉴定
日记大全
说说大全
知识库
语录大全
故事大全
健康养生
口号大全
中医百科
胎教
亲子
怀孕
心理
Ta老师题库
Ta老师搜题
首页
>
学历职业
>
问题
回归分析法是依据()原理对人力资源需求的总量进行预测。
18 查阅
【单选题】回归分析法是依据()原理对人力资源需求的总量进行预测。
A、相似性
B、相关性‘
C、相连性
D、连续性
点击查看答案
参考答案:
B
人力资源师
Ta老师搜题
相关问题:
《义务教育语文课程标准(2011年版)》建议教师引导学生阅读“非连续性文
社会研究与社会工作实务具有过程相似性,但不完全相同。某研究者开展的社
试推求直角坐标系下流体的连续性微分方程。
课程组织的基本标准有连续性、顺序性和()
在一定民族或一定地域内具有稳定性、连续性并在历史上得以传承的法律制
在西方社会,政治市场与经济市场存在着诸多的相似性,经济学的许多原理可以
发展的连续性是指什么?
下列关于直觉和灵感相似性的描述中,错误的是()。
随便看看:
健康养生
亲子
胎教
孕妇健康
中药百科
心理
Ta老师-周边问题
1.
( )是指在知觉他人时,知觉者以为他人也具
2.
劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业
3.
现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
4.
消费者市场是指所有为了( )而购买商品或
5.
为有效完成人力资源管理的基本职能,必须完
6.
( )是目前了解企业经营外部环境情况的主
7.
劳动法的基本原则直接决定了( )的性质。
8.
收入差距的衡量指标是( )。
9.
当经营安全率低于( )时,企业就要做出提高
10.
市场营销活动是企业经营管理的( )。
11.
建立合理有效的( )是企业完成计划任务的
12.
下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系
13.
下列关于人的心理属性的说法,正确的有( )
14.
企业目标管理的特点主要包括( )。
15.
劳动法律关系包括( )。
16.
实证研究方法的特点包括( )。
17.
失业类型分为( )。
18.
有效解决技术性失业的方法有( )。
19.
战略控制的方法包括( )。
20.
人格测验主要测量( )等个性心理特征。
版权所有,保留一切权利!© 2018-2023
Ta老师
Talaoshi.com
湘ICP备18019507号-1
联系QQ:469958。