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以下不属于人力资源需求预测内容的是()。
10 查阅
【单选题】以下不属于人力资源需求预测内容的是()。
A、现实人力资源预测
B、未来人力资源需求预测
C、现实人力资源需求预测
D、未来流失人力资源预测分析
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参考答案:
A
人力资源师
Ta老师搜题
相关问题:
制定人力资源管理制度的基本要求是()。
不属于制定人力资源管理制度的基本要求的是()。
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特种人力资源与现代高科技发展紧密相联,在()方面起决定作用。[2011年11
企业人力资源技能库主要包括()。
现代企业人力资源管理的基本职能包括()。
预测企业内部人力资源供给量必须考虑的因素包括()。
人力资源预测中,环境的不确定性指的是()。
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