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（）是指法律授权的专门机构，依法依据法律、法规的规定和劳动争议当事人的申请，以第三者的身份，对争议事项居中调解并作出判断和裁决的法律活动。

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A、劳动争议调解

B、劳动争议草拟

C、劳动争议仲裁

D、劳动争议协商

参考答案:

C

劳动关系协调员

相关问题:

劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请材料（）内应作出是否受理的决定。

“劳动争议诉讼解决的标的系劳动关系双方当事人之间发生的劳动权利和义

“由普通法院审理劳动争议案件，国家设立统一的司法审判机构，其职责之一就

下列选项中，不属于我国劳动争议仲裁的特征主要有（）。

在我国劳动争议仲裁处理中，常用的仲裁文书有（）。

劳动争议诉讼过程中，法院要遵循（）的原则。

下列属于劳动争议仲裁文书范围的有（）。

劳动争议诉讼的基本原则有（）。

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