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不属于基层管理人员培训重点的是()。

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A、专业技术能力

B、计划与组织实施能力

C、专业基础知识

D、分析与决策能力

参考答案:

D

分析与决策能力主要是中高层培训的要求。

人力资源管理师二级

相关问题:

与高层和基层管理人员相比，中层管理人员更应具备的能力有()。

与高、基层管理人员相比，中层管理人员更应具备的能力有()。

最初被运用于军方设立的评价中心，评价部队战斗能力及选拔士兵的考评办法

能力薪酬主要适用于企业的()。

()是以员工的技术和能力为基础的薪酬。

工资的()把员工的资历和经验当作一种能力和效率予以奖励。

能力薪酬主要适用于企业的专家人员和主管人员，属于()薪酬。

()的薪酬结构有利于激励员工重视培训学习，以提高职业能力。

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