A、人员稳定
B、准确定位
C、具体明确可量化
D、能够合理分解
E、有相应的时间限制
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参考答案:
BCDE
明确的培训目标必须是与组织目标相一致,与部门目标、个人目标相结合的目标。明确可行的目标必须符合四个基本条件:①准确定位;②具体明确可量化;③能够合理分解;④有相应的时间限制。
人力资源管理师二级