A、泰勒模式
B、情境模拟测试
C、层次评估法
D、绩效考核法
E、目标导向模型法
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参考答案:
ACE
培训效果评估根据评估方法、内容和形式的不同分为以下几种:①泰勒模式;②层次评估法;③目标导向模型法。BD两项属于培训评估的方法。
人力资源管理师三级