关于排列法,下列说法不正确的是()。

15 查阅

A、简单易行,花费时间少

B、能够减少考评结果过宽和趋中的误差

C、可以用来比较不同部门的员工

D、不能使员工得到关于自己优点或缺点的反馈

参考答案:

C

由于排序法是相对对比性的方法,考评是在员工间进行主观比较,不是用员工工作的表现和结果与客观标准相比较,因此具有一定的局限性,不能用于比较不同部门的员工,个人取得的业绩相近时很难进行排列。

人力资源管理师三级