A、趋势分析法
B、频率分析法
C、离散分析法
D、数据排列法
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参考答案:
B
频率分析法是记录在各工资额度内各类企业岗位平均工资水平出现的频率,从而了解某类岗位人员工资一般水平的方法。
人力资源管理师二级