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问题
合理的激励考核,要求在团队成长、成熟阶段,要()。
8 查阅
合理的激励考核,要求在团队成长、成熟阶段,要()。
A.多规范
B.建立制度
C.严格约束
D.多奖励
E.少惩罚
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参考答案:
答案:BDE
Ta老师搜题
相关问题:
()认为所谓团队执行力就是“企业奖惩制度的严格实施”。
最成熟的下属是指()
尊重科研事实,严格按照科研规程进行课题研究或技术开发是专业技术人员应
省委六条意见之中严格规范新闻报道、出访活动和警卫工作的内容,下列说法
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居里夫人长期从事放射性物质研究工作,加上恶劣的实验环境和对身体保护的
电子政务和电子商务网络的严格保密要求是()。
以提高环境()为核心,实行最严格的环境保护制度。
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1.
对创业机会进行竞争可持续性和经济可持续
2.
对行业吸引力进行宏观方面测评用到的工具
3.
下面属于对市场进行宏观测评的是()。
4.
精益创业的前提是()。
5.
以自我为中心,强调完美的计划和完美的执行
6.
发现了客户的痛点或需求就等于找到了创业
7.
对创业机会进行测评时,可以从()这几个方面进
8.
问题和痛点指的是现实状态和()之间存在差距
9.
创业机会的来源主要有()。
10.
创业过程中,创业者认为的用户痛点即为真正
11.
创业的本质是什么?
12.
价值创造的两个关键要素是()。
13.
关于压杆临界力的大小,下列说法错误的是()
14.
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15.
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16.
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17.
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18.
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19.
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20.
关于压杆临界力的大小,说法正确的答案是()
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