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对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位，适当增加绩效工资总量；对公益目标任务完成不好、考核较差的事业单位，（）。

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对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位，适当增加绩效工资总量；对公益目标任务完成不好、考核较差的事业单位，（）。

A.不发绩效工资

B.适当减少绩效工资

C.根据具体情况确定绩效工资

D.相应核减绩效工资总量

参考答案:

答案：D

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