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2016年5月甲公司安排职工刘某在日标准工作时间以外延长工作时间累计12小时。已知甲公司实行标准工时制度，刘某日工资为160元。分析甲公司应支付刘某5月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。

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2016年5月甲公司安排职工刘某在日标准工作时间以外延长工作时间累计12小时。已知甲公司实行标准工时制度，刘某日工资为160元。分析甲公司应支付刘某5月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。

A.[（160÷8）×12]×100%＝240（元）

B.[（160÷8）×12]×150%＝360（元）

C.[（160÷8）×12]×200%＝480（元）

D.[（160÷8）×12]×300%＝720（元）

参考答案:

答案：B

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    1.
    卫分证与气分证的主要鉴别依据有：
    2.
    气分证的形成来源是：
    3.
    营分证的形成有以下几个方面：
    4.
    血分证的症状有：
    5.
    卫气营血在温病辨治中的意义是：
    6.
    营分邪热的变化途径有：
    7.
    温病邪在气分的热型是：
    8.
    下列何证不属气分发热：
    9.
    发热微恶寒，汗出，口渴，心烦，头痛如劈，舌红苔黄
    10.
    血分证的病理机制是：
    11.
    壮热，口渴，烦躁，头痛，肌肤发斑，吐血便血，舌绛苔
    12.
    温病卫气营血辨证最主要反应温病的：
    13.
    营分证的矛盾症状是指:
    14.
    不符合气分证辨证要点的是：
    15.
    热入营分，其咽燥口干而不甚渴饮的机理是：
    16.
    湿热类气分证的辨证要点是：
    17.
    卫气营血四个阶段辨证要点中共有的症状是
    18.
    气分湿热证的标志性症状为：
    19.
    下列哪项是血分证的常见舌象：
    20.
    下列哪项一般不属于气分证的表现：
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