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记过、记大过、降级，这三种员工违规行为的处理方式属于（）。

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记过、记大过、降级，这三种员工违规行为的处理方式属于（）。

经济处理

批评教育

组织处理

纪律处分

参考答案:

D

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银行合规大行动

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告诫、通报批评，这两种员工违规行为处理方式属于( )。

在员工违规行为调查中，调查部门应在启动调查后（）个工作日内完成调查工作。

记过、记大过、降级，这三种员工违规行为处理方式属于( )。

在员工违规行为处理的执行中，给予经济处理的，由()下达《减发绩效工资通知

在员工违规行为处理中，受到批评教育的，( )内不得评优评先。

在员工违规行为处理的执行中，给予经济处理的，，由（）下达《减发绩效工资通知单

邮政储蓄银行员工违规行为处理遵循的原则包括（）。

在员工违规行为处理中，“受到暴力胁迫时的失当行为”的情形，应属于（）

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