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劳动合同被确认无效，劳动者虽然已付出劳动，用人单位可以不向劳动者支付劳动报酬。

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劳动合同被确认无效，劳动者虽然已付出劳动，用人单位可以不向劳动者支付劳动报酬。

A.正确

B.错误

参考答案:

答案：B

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双方签字或者盖章生效后的劳动合同文本由用人单位保管。

用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。

按照劳动合同期限的不同，劳动合同可分为（）。

1834年英国的新《济贫法》规定了三个原则，其中，明确表示接受救济的贫穷人

试用期不包括在劳动合同期限内。

劳动者和用人单位通过签订劳动合同确定劳动关系。

严格按《哈尔滨铁路局劳动合同管理办法》的规定，对达到解除劳动合同条件

对虽然与用人单位签订了劳动合同，但因为职工的原因，没有为用人单位提供正

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