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在领导行为方面，莱温等人通过大量实验研究得出结论：组织工作中虽然通过严格的管理工作能够实现组织目标，但组织成员没有责任感，工作态度消极，这种领导方式就是（）。

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在领导行为方面，莱温等人通过大量实验研究得出结论：组织工作中虽然通过严格的管理工作能够实现组织目标，但组织成员没有责任感，工作态度消极，这种领导方式就是（）。

A.独裁型

B.民主型

C.放任型

D.随和型

参考答案:

答案：A

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在领导行为研究方面，莱温等人通过大量实验研究得出结论：组织工作效率最低

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