有位管理者曾说过“真正的授权是以管理者宽容部下失

参考答案:

答案：
1.授权要将责任与权力一起下放，下级有决策的权利，也给予他们承担后果的责任;
2.授权应考虑下级的能力和被授权的任务是否一致;
3.理解部下犯的错误，没有这个前提，下级没有充分的信任，就不敢放手工作;
4.授权之后不要进行干预，确保下级以自己的方式充分完成任务;
5.授权后也要做好监督的审查工作。